デキる上司とデキない上司。 優秀な上司と使えない上司。 これは企業理念、文化、人事評価、また部下によっても変わってくるため、 一概にランク付けやレッテルを貼るのは早計だ。 私が尊敬する上司は、まず自分の頭で考える人間だ。 例えば、社長や部署の方…